FROM
INTUITION
TO
SENSE
FROM
INTUITION
TO
SENSE
FROM
INTUITION
TO
SENSE
Entender e facilitar com profundidade contextos, problemas e agentes envolvidos.
Estimular e consolidar desejos e visões com sabedoria coletiva, construindo narrativas que orientam a transformação.
Facilitar o arranque de projetos, dando forma inicial às ideias e reduzindo o dificuldade de começar.
Relacionar forças humanas e institucionais para destravar sinergias coletivas.
Transformamos complexidade em direção.
Criamos sentidos onde antes havia apenas intuição.
Tecnologias como motor
de inovação. Na GoFw, usamos
ferramentas digitais e dados para
ativar sistemas mais inteligentes,
conectados e escaláveis.
Ideias que movem o mundo.
Criamos estratégias, narrativas e
modelos mentais que tornam
visível o que ainda não foi dito e
possível o que parecia
inconcebível.
Humanidade no centro.
Acreditamos no vínculo, na escuta
e nas experiências que geram
confiança e fazem a
transformação acontecer de
verdade.
Após seis meses de discussões em uma comunidade aberta chegamos a um ponto de vista único sobre a convergência do natural e artificial que redefine a essência da existência humana.
Há 17 anos, após o surgimento do smartphone, e depois da computação em nuvem, das redes sociais, das plataformas digitais, e recentemente da inteligência artificial generativa, experimentamos...
Ao longo dos últimos 20 anos o design evoluiu como ofício, mas especialmente como verbo, e a maioria dos designers pertence agora a um grupo de pessoas que não foram formalmente...
“A perspectiva é um dos componentes da realidade.
Longe de ser sua deformação, é a sua organização.”
Comunidade transformacional que
recodifica culturas. Curadoria, conversas
e experimentos que ampliam repertório e
aceleram a inovação.
É possível transcender o valor do
trabalho de salários e condições materiais
oferecidas para outras dimensões:
Simbólicas, identitárias, imateriais,
memórias, ancestralidades?
Quando o trabalho vira linguagem, o que muda
nas relações, nos territórios e na criação?
Quais acordos sustentam o que chamamos de valor?
O que fica de pé quando a lógica é outra?
Trabalho como cuidado, como memória e como rito.
O que se mede e o que se sente?
Se o futuro pede novas métricas, quais são?
Tempo, presença, ancestralidade — o que entra na conta?
Como reimaginar condições sem reduzir a experiência?
Do material ao simbólico: o que sustenta o fazer?
Quando o trabalho é comunidade, ele vira rede.
O que se compartilha e o que se protege?
E se o “resultado” fosse também memória?
O que permanece depois do projeto acabar?
